Doctoraat in Projectmanagement

Top 11 Doctoraatsprogramma's in Projectmanagement 2018

De meest populaire doctoraat is de Doctor of Philosophy of Ph.D. Ph.Ds en andere studie doctoraten bereiden afgestudeerde student aan nieuwe plannen die bijdragen aan de gemeenschappelijke kennisbasis van het veld te starten. Kandidaten voor en houders van Ph.Ds zoeken vaak beroepen als professoren en onderzoekers, maar velen ook gaan om verschillende rollen in de charitatieve, publieke en private sector.

Doctoraats Programma in Projectmanagement

Lees meer

Arts In De Filosofie In Projectmanagement

IUMW - International University of Malaya-Wales
Campus Voltijd 3 jaar October 2018 Maleisië Kuala Lumpur

Het onderzoek in het promotieprogramma is een diepgaand onderzoek naar specifieke onderzoeksproblemen die verband houden met een managementdiscipline met als doel het verbeteren en bijdragen aan nieuwe kennis in die discipline. [+]

Bij IUMW, is onze belangrijkste business u te voorzien van kwaliteit en wereldwijd relevante opleiding in Project Management met geavanceerde kennis, vaardigheden in het management praktijken en onderzoek werkt. Onze Doctor of Philosophy (PhD) programma is gericht voor te bereiden studenten voor op een carrière als een academische of een onderzoeker in de publieke of private sector.

Het rust wetenschappelijk niveau van bewustzijn op project management vraagstukken en de vaardigheden om hun specialistische kennis in toegepast onderzoek en ontwikkeling binnen de academische wereld en het bedrijfsleven te benutten praktijk van het bedrijfsleven '. Studenten worden verwacht sterke theoretische te hebben en te onderzoeken methodologische stichtingen en in staat zijn om hun onderzoek vrij zelfstandig uit te voeren.... [-]


Program Management Vaardigheden

ADEN campus Lima
Campus Voltijd 100 uur March 2018 Peru Lima

De uitdaging van de leidende [+]

De uitdaging van de leidende

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van vaardigheden om een ​​effectieve coach van de leden van zijn team, om waar ontwikkelaars van menselijk talent in bedrijven. Begrijp uw rol als manager van menselijk talent en niet als human resource manager. Leer om een ​​echte collaboratieve werk dat bevordert gezamenlijke besluitvorming en het bereiken van het team om hoge prestaties te bereiken, zelfs in virtuele omgevingen te creëren. Het ontwikkelen van effectieve communicatie, het bereiken van communicatieve intelligentie, maar toch hun werk en persoonlijke omgeving, het ontdekken van hun eigen emotionele intelligentie. Verbeter de onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken. Krijg doeltreffende instrumenten voor het beheer en de oplossing van conflicten binnen organisaties, zodat het effectiever en consensus beslissingen die relaties en resultaten in parallel te optimaliseren. ... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN Chile
Campus Voltijd 100 uur February 2018 Chili Santiago

De uitdaging van de leidende [+]

De uitdaging van de leidende

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van vaardigheden om een ​​effectieve coach van de leden van zijn team, om waar ontwikkelaars van menselijk talent in bedrijven. Begrijp uw rol als manager van menselijk talent en niet als human resource manager. Leer om een ​​echte collaboratieve werk dat bevordert gezamenlijke besluitvorming en het bereiken van het team om hoge prestaties te bereiken, zelfs in virtuele omgevingen te creëren. Het ontwikkelen van effectieve communicatie, het bereiken van communicatieve intelligentie, maar toch hun werk en persoonlijke omgeving, het ontdekken van hun eigen emotionele intelligentie. Verbeter de onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken. Krijg doeltreffende instrumenten voor het beheer en de oplossing van conflicten binnen organisaties, zodat het effectiever en consensus beslissingen die relaties en resultaten in parallel te optimaliseren. ... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN campus Republica Domincana
Campus Voltijd 130 uur January 2018 Dominicaanse Republiek Santo Domingo

FACING uitdagingen voor de nieuwe leiders voor succes en duurzaamheid van haar BEDRIJVEN [+]

Geconfronteerd met de uitdagingen die moeten worden Nieuwe managers TE BEREIKEN Succes en de duurzaamheid YOUR BUSINESS

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in een context van grote diversiteit en multiculturele zakelijke omgevingen, waarin de leider nodig heeft om zijn rol te herdefiniëren en hun rijgedrag te heroverwegen uit andere conceptuele en operationele kaders. Zorg voor zelfdiagnose tools waarmee u actieplannen voor de voortdurende verbetering van haar rol als een zakelijk leider vast te stellen, om zo tot een geleidelijke en systematische integratie van management vaardigheden, die hen in staat om hun resultaten en de bedrijven die ze leiden optimaliseren. Integratie van communicatie en menselijk talent management vaardigheden, die het mogelijk maken om de productiviteit van het team werk te vergroten en tegelijkertijd de verhoging van het niveau van betrokkenheid van de mensen, het positief beïnvloeden van de bestuurders van het klimaat enquêtes, het verbeteren kennelijk de resultaten daarvan. Het ontwikkelen van vaardigheden in digitale productiviteit, zowel voor zichzelf en voor zijn team, het beheer van doeltreffende instrumenten op te nemen om een ​​echte gezamenlijk werk te bereiken, zelfs in omgevingen beïnvloed door virtualiteit teams. Leer de essentiële praktijken van coaching, zowel bestuurlijke en ontologische, dus de effectieve leden van zijn team aanvraag om te werken op de ontwikkeling en bijgevolg op de prestaties en resultaten van elk van haar medewerkers. Optimaliseer onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken en om conflicten effectief op te... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN Costa Rica
Campus Voltijd 130 uur February 2018 Costa Rica San Jose

FACING uitdagingen voor de nieuwe leiders voor succes en duurzaamheid van haar BEDRIJVEN [+]

Geconfronteerd met de uitdagingen die moeten worden Nieuwe managers TE BEREIKEN Succes en de duurzaamheid YOUR BUSINESS

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in een context van grote diversiteit en multiculturele zakelijke omgevingen, waarin de leider nodig heeft om zijn rol te herdefiniëren en hun rijgedrag te heroverwegen uit andere conceptuele en operationele kaders. Zorg voor zelfdiagnose tools waarmee u actieplannen voor de voortdurende verbetering van haar rol als een zakelijk leider vast te stellen, om zo tot een geleidelijke en systematische integratie van management vaardigheden, die hen in staat om hun resultaten en de bedrijven die ze leiden optimaliseren. Integratie van communicatie en menselijk talent management vaardigheden, die het mogelijk maken om de productiviteit van het team werk te vergroten en tegelijkertijd de verhoging van het niveau van betrokkenheid van de mensen, het positief beïnvloeden van de bestuurders van het klimaat enquêtes, het verbeteren kennelijk de resultaten daarvan. Het ontwikkelen van vaardigheden in digitale productiviteit, zowel voor zichzelf en voor zijn team, het beheer van doeltreffende instrumenten op te nemen om een ​​echte gezamenlijk werk te bereiken, zelfs in omgevingen beïnvloed door virtualiteit teams. Leer de essentiële praktijken van coaching, zowel bestuurlijke en ontologische, dus de effectieve leden van zijn team aanvraag om te werken op de ontwikkeling en bijgevolg op de prestaties en resultaten van elk van haar medewerkers. Optimaliseer onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken en om conflicten effectief op te... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN Bogotá
Campus Voltijd 130 uur January 2018 Colombia Bogotá

FACING uitdagingen voor de nieuwe leiders voor succes en duurzaamheid van haar BEDRIJVEN [+]

Geconfronteerd met de uitdagingen die moeten worden Nieuwe managers TE BEREIKEN Succes en de duurzaamheid YOUR BUSINESS

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in een context van grote diversiteit en multiculturele zakelijke omgevingen, waarin de leider nodig heeft om zijn rol te herdefiniëren en hun rijgedrag te heroverwegen uit andere conceptuele en operationele kaders. Zorg voor zelfdiagnose tools waarmee u actieplannen voor de voortdurende verbetering van haar rol als een zakelijk leider vast te stellen, om zo tot een geleidelijke en systematische integratie van management vaardigheden, die hen in staat om hun resultaten en de bedrijven die ze leiden optimaliseren. Integratie van communicatie en menselijk talent management vaardigheden, die het mogelijk maken om de productiviteit van het team werk te vergroten en tegelijkertijd de verhoging van het niveau van betrokkenheid van de mensen, het positief beïnvloeden van de bestuurders van het klimaat enquêtes, het verbeteren kennelijk de resultaten daarvan. Het ontwikkelen van vaardigheden in digitale productiviteit, zowel voor zichzelf en voor zijn team, het beheer van doeltreffende instrumenten op te nemen om een ​​echte gezamenlijk werk te bereiken, zelfs in omgevingen beïnvloed door virtualiteit teams. Leer de essentiële praktijken van coaching, zowel bestuurlijke en ontologische, dus de effectieve leden van zijn team aanvraag om te werken op de ontwikkeling en bijgevolg op de prestaties en resultaten van elk van haar medewerkers. Optimaliseer onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken en om conflicten effectief op te... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN campus Guatemala
Campus Voltijd 130 uur February 2018 Guatemala Guatemala City

FACING uitdagingen voor de nieuwe leiders voor succes en duurzaamheid van haar BEDRIJVEN [+]

Geconfronteerd met de uitdagingen die moeten worden Nieuwe managers TE BEREIKEN Succes en de duurzaamheid YOUR BUSINESS

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in een context van grote diversiteit en multiculturele zakelijke omgevingen, waarin de leider nodig heeft om zijn rol te herdefiniëren en hun rijgedrag te heroverwegen uit andere conceptuele en operationele kaders. Zorg voor zelfdiagnose tools waarmee u actieplannen voor de voortdurende verbetering van haar rol als een zakelijk leider vast te stellen, om zo tot een geleidelijke en systematische integratie van management vaardigheden, die hen in staat om hun resultaten en de bedrijven die ze leiden optimaliseren. Integratie van communicatie en menselijk talent management vaardigheden, die het mogelijk maken om de productiviteit van het team werk te vergroten en tegelijkertijd de verhoging van het niveau van betrokkenheid van de mensen, het positief beïnvloeden van de bestuurders van het klimaat enquêtes, het verbeteren kennelijk de resultaten daarvan. Het ontwikkelen van vaardigheden in digitale productiviteit, zowel voor zichzelf en voor zijn team, het beheer van doeltreffende instrumenten op te nemen om een ​​echte gezamenlijk werk te bereiken, zelfs in omgevingen beïnvloed door virtualiteit teams. Leer de essentiële praktijken van coaching, zowel bestuurlijke en ontologische, dus de effectieve leden van zijn team aanvraag om te werken op de ontwikkeling en bijgevolg op de prestaties en resultaten van elk van haar medewerkers. Optimaliseer onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken en om conflicten effectief op te... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN Tegucigalpa
Campus Voltijd 130 uur February 2018 Honduras Tegucigalpa

FACING uitdagingen voor de nieuwe leiders voor succes en duurzaamheid van haar BEDRIJVEN [+]

Geconfronteerd met de uitdagingen die moeten worden Nieuwe managers TE BEREIKEN Succes en de duurzaamheid YOUR BUSINESS

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in een context van grote diversiteit en multiculturele zakelijke omgevingen, waarin de leider nodig heeft om zijn rol te herdefiniëren en hun rijgedrag te heroverwegen uit andere conceptuele en operationele kaders. Zorg voor zelfdiagnose tools waarmee u actieplannen voor de voortdurende verbetering van haar rol als een zakelijk leider vast te stellen, om zo tot een geleidelijke en systematische integratie van management vaardigheden, die hen in staat om hun resultaten en de bedrijven die ze leiden optimaliseren. Integratie van communicatie en menselijk talent management vaardigheden, die het mogelijk maken om de productiviteit van het team werk te vergroten en tegelijkertijd de verhoging van het niveau van betrokkenheid van de mensen, het positief beïnvloeden van de bestuurders van het klimaat enquêtes, het verbeteren kennelijk de resultaten daarvan. Het ontwikkelen van vaardigheden in digitale productiviteit, zowel voor zichzelf en voor zijn team, het beheer van doeltreffende instrumenten op te nemen om een ​​echte gezamenlijk werk te bereiken, zelfs in omgevingen beïnvloed door virtualiteit teams. Leer de essentiële praktijken van coaching, zowel bestuurlijke en ontologische, dus de effectieve leden van zijn team aanvraag om te werken op de ontwikkeling en bijgevolg op de prestaties en resultaten van elk van haar medewerkers. Optimaliseer onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken en om conflicten effectief op te... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN Quito
Campus Voltijd 130 uur February 2018 Ecuador Quito

FACING uitdagingen voor de nieuwe leiders voor succes en duurzaamheid van haar BEDRIJVEN [+]

Geconfronteerd met de uitdagingen die moeten worden Nieuwe managers TE BEREIKEN Succes en de duurzaamheid YOUR BUSINESS

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in een context van grote diversiteit en multiculturele zakelijke omgevingen, waarin de leider nodig heeft om zijn rol te herdefiniëren en hun rijgedrag te heroverwegen uit andere conceptuele en operationele kaders. Zorg voor zelfdiagnose tools waarmee u actieplannen voor de voortdurende verbetering van haar rol als een zakelijk leider vast te stellen, om zo tot een geleidelijke en systematische integratie van management vaardigheden, die hen in staat om hun resultaten en de bedrijven die ze leiden optimaliseren. Integratie van communicatie en menselijk talent management vaardigheden, die het mogelijk maken om de productiviteit van het team werk te vergroten en tegelijkertijd de verhoging van het niveau van betrokkenheid van de mensen, het positief beïnvloeden van de bestuurders van het klimaat enquêtes, het verbeteren kennelijk de resultaten daarvan. Het ontwikkelen van vaardigheden in digitale productiviteit, zowel voor zichzelf en voor zijn team, het beheer van doeltreffende instrumenten op te nemen om een ​​echte gezamenlijk werk te bereiken, zelfs in omgevingen beïnvloed door virtualiteit teams. Leer de essentiële praktijken van coaching, zowel bestuurlijke en ontologische, dus de effectieve leden van zijn team aanvraag om te werken op de ontwikkeling en bijgevolg op de prestaties en resultaten van elk van haar medewerkers. Optimaliseer onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken en om conflicten effectief op te... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN campus Salvador
Campus Voltijd 130 uur February 2018 El Salvador San Salvador

FACING uitdagingen voor de nieuwe leiders voor succes en duurzaamheid van haar BEDRIJVEN [+]

Geconfronteerd met de uitdagingen die moeten worden Nieuwe managers TE BEREIKEN Succes en de duurzaamheid YOUR BUSINESS

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in een context van grote diversiteit en multiculturele zakelijke omgevingen, waarin de leider nodig heeft om zijn rol te herdefiniëren en hun rijgedrag te heroverwegen uit andere conceptuele en operationele kaders. Zorg voor zelfdiagnose tools waarmee u actieplannen voor de voortdurende verbetering van haar rol als een zakelijk leider vast te stellen, om zo tot een geleidelijke en systematische integratie van management vaardigheden, die hen in staat om hun resultaten en de bedrijven die ze leiden optimaliseren. Integratie van communicatie en menselijk talent management vaardigheden, die het mogelijk maken om de productiviteit van het team werk te vergroten en tegelijkertijd de verhoging van het niveau van betrokkenheid van de mensen, het positief beïnvloeden van de bestuurders van het klimaat enquêtes, het verbeteren kennelijk de resultaten daarvan. Het ontwikkelen van vaardigheden in digitale productiviteit, zowel voor zichzelf en voor zijn team, het beheer van doeltreffende instrumenten op te nemen om een ​​echte gezamenlijk werk te bereiken, zelfs in omgevingen beïnvloed door virtualiteit teams. Leer de essentiële praktijken van coaching, zowel bestuurlijke en ontologische, dus de effectieve leden van zijn team aanvraag om te werken op de ontwikkeling en bijgevolg op de prestaties en resultaten van elk van haar medewerkers. Optimaliseer onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken en om conflicten effectief op te... [-]

Program Management Vaardigheden

ADEN campus Panamá
Campus Voltijd 130 uur March 2018 Panama Panama City

FACING uitdagingen voor de nieuwe leiders voor succes en duurzaamheid van haar BEDRIJVEN [+]

Geconfronteerd met de uitdagingen die moeten worden Nieuwe managers TE BEREIKEN Succes en de duurzaamheid YOUR BUSINESS

DOELSTELLINGEN

Het ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in een context van grote diversiteit en multiculturele zakelijke omgevingen, waarin de leider nodig heeft om zijn rol te herdefiniëren en hun rijgedrag te heroverwegen uit andere conceptuele en operationele kaders. Zorg voor zelfdiagnose tools waarmee u actieplannen voor de voortdurende verbetering van haar rol als een zakelijk leider vast te stellen, om zo tot een geleidelijke en systematische integratie van management vaardigheden, die hen in staat om hun resultaten en de bedrijven die ze leiden optimaliseren. Integratie van communicatie en menselijk talent management vaardigheden, die het mogelijk maken om de productiviteit van het team werk te vergroten en tegelijkertijd de verhoging van het niveau van betrokkenheid van de mensen, het positief beïnvloeden van de bestuurders van het klimaat enquêtes, het verbeteren kennelijk de resultaten daarvan. Het ontwikkelen van vaardigheden in digitale productiviteit, zowel voor zichzelf en voor zijn team, het beheer van doeltreffende instrumenten op te nemen om een ​​echte gezamenlijk werk te bereiken, zelfs in omgevingen beïnvloed door virtualiteit teams. Leer de essentiële praktijken van coaching, zowel bestuurlijke en ontologische, dus de effectieve leden van zijn team aanvraag om te werken op de ontwikkeling en bijgevolg op de prestaties en resultaten van elk van haar medewerkers. Optimaliseer onderhandelingsvaardigheden, die in staat zal stellen om win-win relaties met hun omgeving, alsmede instrumenten om ongelijke onderhandelingen in geglobaliseerde omgevingen aan te pakken en om conflicten effectief op te... [-]